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경상북도 청도군이 하반기 영농철을 앞두고 외국인 계절근로자 확보에 속도를 내며 농촌 인력난 해소에 나섰다.
청도군은 24일 필리핀 카빈티시를 방문해 2026년 하반기 외국인 계절근로 참여 희망자 180명을 대상으로 현지 선발 면접을 실시하고 이 가운데 신규 근로자 120명을 최종 선발했다.
이번 선발은 농번기 인력 부족 문제에 선제적으로 대응하고 안정적인 농업 인력 공급체계를 구축하기 위해 추진됐다. 군 대표단은 면접 과정에서 지원자들의 근로 의지와 성실성, 농작업 적합성 등을 종합적으로 평가했으며, 계절근로자 프로그램의 근무 여건과 유의사항 등도 사전에 안내해 이해도를 높였다.
특히 이번 절차는 카빈티시 측과의 긴밀한 협력 아래 진행됐으며 현장에는 시장이 직접 참관하는 등 외국인 계절근로자 프로그램에 대한 높은 관심과 협력 의지를 재확인하는 계기가 됐다.
카빈티시 아란틀리 아로요 시장은 “청도군과의 협력을 통해 우수한 계절근로자를 안정적으로 지원하게 된 것을 뜻깊게 생각한다”며 “지속적인 교류와 신뢰를 바탕으로 협력을 이어가겠다”고 밝혔다.
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이번에 선발된 신규 근로자 120명과 재입국 성실근로자를 포함하면, 올해 하반기 청도군에 입국하는 필리핀 계절근로자는 총 200여 명 규모에 이를 전망이다.
청도군은 이들을 감, 딸기, 미나리 등 지역 주요 농작물 재배 농가에 투입해 영농 인력난을 완화하고 안정적인 농업 생산 기반을 뒷받침한다는 계획이다.
군은 앞으로도 입국 전 사전교육, 행정지원, 근로자 관리체계 강화 등을 통해 근로자들이 지역 농가에 안정적으로 정착할 수 있도록 지원을 확대할 방침이다.
청도군 관계자는 “하반기 영농철에는 단기간 집중적인 인력이 필요한 만큼 사전 검증된 인력 확보가 핵심이다”라며 “이번 현지 면접을 통해 농가와 근로자 모두가 신뢰할 수 있는 계절근로 운영체계를 더욱 강화해 나가겠다”고 말했다.
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